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紫陽(yáng)出臺(tái)駐村第一書(shū)記和聯(lián)戶(hù)扶貧工作管理激勵(lì)辦法
2016-11-03  來(lái)源:本站原創(chuàng)

安康新聞網(wǎng)訊(通訊員 陳俊瑞)為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)駐村第一書(shū)記和聯(lián)戶(hù)扶貧工作隊(duì)人員的管理考核,充分調(diào)動(dòng)工作積極性,著力打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn),近日,紫陽(yáng)縣根據(jù)省市有關(guān)要求,制定出臺(tái)了《紫陽(yáng)縣駐村第一書(shū)記和聯(lián)戶(hù)扶貧工作隊(duì)人員管理激勵(lì)辦法》,通過(guò)明確工作職責(zé),加強(qiáng)日常管理和考核,建立激勵(lì)工作機(jī)制,確保脫貧攻堅(jiān)工作取得實(shí)效。7hi安康新聞網(wǎng)

該縣明確規(guī)定了駐村第一書(shū)記的工作職責(zé),即:在鎮(zhèn)黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,帶領(lǐng)村“兩委”成員開(kāi)展工作,認(rèn)真履行好“建強(qiáng)基層組織、推動(dòng)精準(zhǔn)扶貧、為民辦事服務(wù)、提升治理水平”四項(xiàng)基本職責(zé),著力做好“建強(qiáng)一個(gè)班子、上好一堂黨課、走訪(fǎng)一遍全村農(nóng)戶(hù)、記好一本工作日記、建立一本工作臺(tái)賬、寫(xiě)好一篇調(diào)研報(bào)告、協(xié)調(diào)落實(shí)一批幫扶項(xiàng)目”七項(xiàng)重點(diǎn)工作,同時(shí)要兼任駐村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng),統(tǒng)籌好駐村工作隊(duì)、大學(xué)生村官、扶貧志愿者等力量,牽頭協(xié)調(diào)搞好幫扶工作;駐村聯(lián)戶(hù)扶貧工作隊(duì)重點(diǎn)任務(wù)是做好本單位領(lǐng)導(dǎo)和干部聯(lián)戶(hù)扶貧的聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)和管理服務(wù),參與扶貧開(kāi)發(fā)各項(xiàng)工作;選派單位當(dāng)好后盾,做到與第一書(shū)記、駐村聯(lián)戶(hù)扶貧工作隊(duì)責(zé)任捆綁、項(xiàng)目捆綁、資金捆綁,把職能優(yōu)勢(shì)、資源優(yōu)勢(shì)用到幫扶上。同時(shí),明確了管理責(zé)任,即:縣委組織部負(fù)責(zé)第一書(shū)記和聯(lián)戶(hù)扶貧工作隊(duì)人員的教育培訓(xùn)、監(jiān)督管理和協(xié)調(diào)指導(dǎo),鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)日常聯(lián)系和管理,選派單位定期聽(tīng)取匯報(bào),適時(shí)到村指導(dǎo)工作;嚴(yán)格日?记、嚴(yán)格紀(jì)實(shí)考勤、加強(qiáng)溝通銜接,強(qiáng)化教育培訓(xùn),定期匯報(bào)交流,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,確保駐村扶貧工作有序開(kāi)展。7hi安康新聞網(wǎng)

該縣對(duì)駐村第一書(shū)記和聯(lián)戶(hù)扶貧工作隊(duì)人員實(shí)施分級(jí)考核,考核分為日?己、半年考核、年度考核和期滿(mǎn)考核,同時(shí)注重群眾評(píng)價(jià),日?己撕桶肽昕己艘咴L(fǎng)一定比例的農(nóng)戶(hù),從群眾口碑中了解干部;年度考核和期滿(mǎn)考核要組織全體村組干部、黨員群眾代表和貧困戶(hù)代表進(jìn)行滿(mǎn)意度測(cè)評(píng),其中年度考核和期滿(mǎn)考核結(jié)果存入本人檔案。省市縣三級(jí)財(cái)政按照第一書(shū)記每人每年1萬(wàn)元、駐村聯(lián)戶(hù)扶貧工作隊(duì)每隊(duì)每年1萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)工作經(jīng)費(fèi)。第一書(shū)記和聯(lián)戶(hù)扶貧工作隊(duì)工作經(jīng)費(fèi)每年各按1萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)落實(shí),經(jīng)費(fèi)按照省、縣50%的比例分擔(dān),實(shí)行嚴(yán)格管理監(jiān)督;第一書(shū)記和聯(lián)戶(hù)扶貧工作隊(duì)人員駐村工作期間,每人每天發(fā)放生活補(bǔ)助40元,由鎮(zhèn)黨委根據(jù)考勤情況,做出書(shū)面證明,報(bào)縣委組織部,組織部會(huì)同選派單位根據(jù)日常抽查情況核審,據(jù)實(shí)在選派單位報(bào)銷(xiāo);提倡休月假(8天),往返交通費(fèi)在選派單位報(bào)銷(xiāo);年度考核優(yōu)秀的,由選派單位按照有關(guān)規(guī)定表彰獎(jiǎng)勵(lì);考核稱(chēng)職的,由選派單位按照有關(guān)規(guī)定兌現(xiàn)年度獎(jiǎng)金;考核不稱(chēng)職的,由選派單位召回并重新選派;評(píng)為縣級(jí)以上優(yōu)秀的,同等條件下優(yōu)先提拔使用或晉升職級(jí);縣上每年評(píng)選一批全縣優(yōu)秀第一書(shū)記和優(yōu)秀駐村聯(lián)戶(hù)扶貧工作隊(duì),進(jìn)行宣傳表彰并予以適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì),建立激勵(lì)工作機(jī)制,傳導(dǎo)壓力、增添動(dòng)力,確保脫貧攻堅(jiān)工作目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn)。7hi安康新聞網(wǎng)

(責(zé)編:李璞)