本網(wǎng)訊（通訊員 胡雅晴）石泉縣近年來按照省市人社部門要求，大力推進移民搬遷社區(qū)勞動爭議調(diào)解中心建設(shè)。目前，已率先建成池河鎮(zhèn)西苑城鎮(zhèn)社區(qū)、喜河鎮(zhèn)城鎮(zhèn)社區(qū)等5個勞動爭議調(diào)解中心，達到了300戶以上移民搬遷社區(qū)全覆蓋。
新建的移民搬遷社區(qū)勞動爭議調(diào)解中心堅持“人民至上、源頭治理、創(chuàng)新發(fā)展、靈活高效”的原則，按照“六統(tǒng)一、五上墻”的標(biāo)準(zhǔn)，明確了調(diào)解中心的人員組成和具體職責(zé)。同時，廣泛吸納社區(qū)工會干部、律師、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員、法律工作者等社會力量參與勞動爭議調(diào)處預(yù)防，由縣人社局勞動人事爭議仲裁調(diào)解股做好業(yè)務(wù)指導(dǎo)，不斷提升調(diào)解組織工作能力和服務(wù)水平，充分發(fā)揮調(diào)解組織在矛盾糾紛預(yù)防調(diào)處中的基礎(chǔ)性、前沿性作用，從源頭上消除不安定因素，構(gòu)建和諧用工環(huán)境。
移民搬遷社區(qū)成立勞動爭議調(diào)解中心為社區(qū)工廠和就近務(wù)工的勞動者建立了“和諧”勞動關(guān)系的橋梁和紐帶，為調(diào)解仲裁工作關(guān)口前移、服務(wù)下沉打好了堅實基礎(chǔ)。下一步，該縣將聯(lián)合司法、工會、工商聯(lián)等部門，充分借鑒“楓橋經(jīng)驗”，在實踐中探索建立社區(qū)矛盾糾紛多元化解機制，為縣域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提供和諧穩(wěn)定的營商環(huán)境。
